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“在家门口上班,待遇不错,每天还能回家照顾老人孩子,我觉得很满足。”5月21日早上7点多钟,吴惠平像往常一样骑着电瓶车来到厂里上班。
今年46岁的吴惠平多年来一直在浙江织里打工,因离家远,不便照顾孩子,前两年辞职回了家。随着孩子慢慢长大,她想在家乡找一份工作。徽城镇练江社区工作人员得知此事后,帮她注册了“三公里”就业圈“邻工集市”小程序,并推荐家门口邻工就业岗位。目前,吴惠平已成功加入黄山市虹达电器有限公司邻工岗,月工资有4500元。
歙县大力推进“三公里”就业圈建设工作,搭建“邻工集市”服务平台云端“职”通车,精准推送就业岗位及就业政策服务信息,努力畅通企业和求职者之间的供需对接渠道,有效助力居民实现家门口就业。
同样实现精准就业的还有练江社区居民杨紫燕。不久前,在歙县人社部门和社区的帮助指导下,她在家门口成功实现就业。目前,杨紫燕对工作岗位已经适应。“我也是抱着试一试的态度,扫了‘邻工集市’小程序,没想到这么方便,两三天就找到了合适的岗位。”杨紫燕笑着说,现在她每月的工资在4000元左右。
就业是最大的民生。为帮助有就业需求的群众在家门口就业,歙县建立县、乡镇、社区三级联动机制,落实就业帮扶。就业服务专员通过入户、电话等方式对失业人员、就业困难人员等重点群体开展就业指导、岗位推荐。
“我们定期深入企业、个体工商户、居民小区,开展‘三公里’就业圈平台宣传,为社区经营实体和求职者架起24小时的沟通桥梁。”徽城镇练江社区支委委员方妤飞介绍,他们还开展邻工夜市招聘活动,聚集夜间烟火气,同步搭台开展就业创业政策宣传及创业集市,开展暖民心行动朋友圈推广,不断提升政策知晓率和满意度。
今年以来,歙县已举办线下招聘会135场次,举办26场次创业集市进社区、乡村,并开通“试岗直通车”,点对点多批次组织返乡求职者入企参观,打通双向服务最后一公里,累计实现城镇新增就业3500多人。“下一步,我们将持续聚焦就业促进暖民心行动主线,通过‘邻工集市’、夜市招聘等线上线下相结合的方式,促进人岗精准匹配,实现求职者‘三公里’就业圈内暖心就业。”歙县人社局相关负责同志表示。
方凯 王伊扬 沈浩